- 看護
- コラム
- 2019年12月25日
2037年には看護補助者を50万人に増やす！
看護補助者は、多くの病院で人材不足となっている職種の一つです。
シンカナースでは、持続可能な医療の実現に向けた取り組みとして
「ダイバーシティによる看護補助者の安定的な供給」を行っています。
「看護補助者を増やし看護を進化させる」ということをビジョンに掲げ、
医師の働き方が問われている昨今、医師業務の一部を看護師にタスクシフト、
看護補助者数が17万人程度の現状から50万人に増やすことで、医療の人材不足が大きく改善されます。
明るく、優しく、笑顔溢れる外国人スタッフと協働し、
WRITER
中 友美
シンカナース株式会社 代表取締役社長
看護師として勤務していた病院において、人材不足から十分な医療が提供出来なかった原体験を踏まえ「医療の人材不足を解決する」をミッションに、2006年に起業。 現在、病院に対しコンサルティングおよび教育を通じた外国人看護助手派遣事業を展開。25カ国以上の外国人看護助手を育成し、病院へ派遣することで、ミッションを遂行している。 東京都立公衆衛生看護専門学校 看護師 東洋大学 文学部 国文学科 学士 明治大学大学院 グローバルビジネス研究科 経営管理修士（ＭＢＡ） 日本大学大学院 総合社会情報研究科 総合社会文化博士（Ph.D.） ニュージーランド留学 帝京大学医学部附属病院 東十条病院 三井住友銀行 元東京医科歯科大学非常勤講師 元同志社大学嘱託講師 元日本看護連盟幹事 元東京都看護連盟幹事 日本看護連盟政治アカデミー1期生 シンカナース株式会社／代表取締役社長 著書 『わたしの仕事シリーズ2 看護師』新水社 『医師の労働時間は 看護業務の「分業化」で削減する』幻冬舎 『外国人看護助手テキストブック』幻冬舎
